こんにちは！
ココルポート南越谷駅前Officeのスタッフです。

寒い日が続いていますが、皆さん、いかがお過ごしでしょうか？
年末年始も近くなり、1年あっという間だなあというのが正直な感想です

　　
暖かいお部屋で過ごすとどうしても
換気したくない気持ちにもなってしまいますが、
今年は特に換気・加湿をしながら体調を崩さず過ごしていきたいですね。
　

さて、本日のブログでは個別支援計画についてご紹介したいと思います。

　
個別支援計画とは………？？

みなさんの就職に向けた
希望、課題、不安や悩みを面談のなかで話し合い、
作成していくものが計画になります。

なんとな～く過ごしていると1年ってあっという間ですよね。
ココルポートで過ごす時間を
なんとなく過ごしてしまうのではなく、
目標としている長く働き続ける就職を達成するために、
やることに優先順位を付けたものが個別支援計画です。

多くのトレイニーさんは3ヶ月の期間の計画があり、
それを基に訓練を行っています。

ですので、私たちスタッフはトレイニーさんから必ず3ヶ月に1回、
【アセスメント面談】と呼ばれる面談の機会をいただき、
3ヶ月間の振り返りと、今後の3ヶ月への見通しを話し合っています。

ですが！ココルポートでは、担当スタッフとトレイニーさんが話し合った
面談内容をそのまま計画にするのではありません。

内容は適切か、トレイニーさんの大切な希望に沿って作成されているのか、
そのOfficeのスタッフ全員で【ケース会議】と呼ばれる会議で内容を確認し、
「この目的はどうか？」「この取り組みはどうか？」と、
とことん話し合い計画を作成しています。

ココルポートの強みである
“チーム支援”を実践するために、トレイニーさんを含めたチームで、
個別支援計画を作成しています！


一人では何からやっていいのかわからない、
どうやっていいかわからない、
長続きしない、
そんな方はぜひココルポートにご相談くださいね。

このブログをお読みいただき、
ご興味を持たれた方は、お気軽にご連絡ください。
随時見学を受け付けております！

ぜひ皆さん、ココルポート南越谷に来てみませんか？

みなさんのお話を聞かせてください！

就労移行支援事業所　南越谷駅前Office