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南越谷駅前Office ブログ
2022/07/14 南越谷駅前Office
就職者のご報告(2022年度 Part3)
みなさん、こんにちは!
ココルポート南越谷駅前officeのスタッフです。
急に暑くなってきましたね。Officeでは皆さんすっかり夏服になりました👕
梅雨を飛ばして夏がやってきたんだなと感じる今日この頃です🎐
さて、今回は南越谷officeの就職者の報告をいたします🎊
🌸【Xさん 精神】🌸
ココルポートに通う前、訓練について、就職活動の3つのカテゴリーに分けてどんな風に
ココルポートを利用されていたのかを紹介します!
ココルポートに通う前・・・
デイケアに通われていたとのこと。
再就職を目指すために、就労移行を探すことになりココルポートを見つけたそうです。
ココルポートには見学をして、体験を受けてから通所することを決められました。
スタートしたときは、週3日から通い始められました。
訓練について・・・
コミュニケーションやストレス対策講座など色々なプログラムに参加されていました。
その中でも印象に残ったプログラムの1つとして「ストレス対策講座」とのこと。
ストレス対策講座ではご自身のストレスタイプに気付き、自分の気持ちを整理することが身についたとのこと。
また、ご自身のストレスを認識し、対策を考えることができるようになったとのことでした!
就職活動について・・・
オープン就労(※1)とクローズ就労(※2)の選択にとても悩まれたそうです。
ご家族との相談も踏まえながら、就職活動をしていく中でオープン就労で求人を探すことを
決められたそう。
結果的にご自身の障害や配慮いただきたいことに対して、受け入れてくださる職場に出会い
就労することができました。
※1 オープン就労とは…ご自身の障害を職場に伝え配慮をもらい就労すること
※2 クローズ就労とは…職場には伝えずに就労すること
★オープン就労とクローズ就労について説明するプログラムもございます★
書類の作成や模擬面接を繰り返し取り組み、企業見学や実習を行い、希望だった事務職へ
就職されました。
就職おめでとうございます🎉
就職は新しいスタートです。スタートして終わりではなく、その先も長く働き続けていけるよう
定着支援を通じてサポートしてまいります。
前回の就職者の報告はこちらから→(2022年度Part2)
それ以外にもココルポート南越谷駅前Officeでは・・・
・就職活動に向けた支援
(例:書類作成のサポート、面接準備のサポート)
・仕事や生活の中で必要なコミュニケーション能力の向上
(例:報告の時のコミュニケーションはどのように行うのか)
・ビジネスマナー、スキル講座
(例:メモを取るときのポイント)
・ストレス講座
(例:ストレスとは何か、どんな対処があるか)
等の就職や就職後に役立つ様々なプログラムを毎日実施しております。
ブログを拝見いただき、少しでもココルポートへ興味をお持ちいただいたり、
就職に向けて悩んでいて相談したいなどありましたら、
お気軽にお問い合わせくださいませ!
お問い合わせはお電話か下記よりお申込みが可能です。
見学・体験実習や資料請求を考えられている方へ
見学ではオフィスや訓練の雰囲気を知ることができます👓
体験実習では実際に訓練を体験していただくことで、ココルポートに通うイメージを掴めます🙆♀️🙆♂️
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皆様のお話をぜひ聞かせてください!スタッフ一同お待ちしております🌈
就労移行支援事業所 Cocorport 南越谷駅前Office
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