柏Office ブログ

こんにちは！柏オフィスのスタッフです。

やっと秋らしい気候になってきましたね！

さて、今日は企業実習についてご紹介致します！

企業実習には、2種類あります。

応募を前提として行う「選考実習」と

自分のスキルを試したい、働く上でどのような課題があるかな？体力はあるか？等
自分自身を知るための評価を目的とした「評価実習」があります。

選考実習の良いところは
あらかじめどのような職場なのかを知ったうえで応募できること。
これによって、就労後のミスマッチや、不安を軽減することができます。

また、どちらの実習においても、企業実習の良い所は
訓練では気が付かなかった点を、
企業目線でフィードバックして頂けることです。

企業実習を行う前に、目標と実習で確認したい事を決めます。
例えば・・・

・報連相を適切に行うことが出来るか

・体調が悪くなった時、自己発信が出来るか

・会社からの指示を正しく理解しミスなく業務が出来るか

・・・等々

目標が決まったら、いざ実習開始です！

企業側は実習生の希望職種を聞き実習内容を考え、気づきを振り返りで教えてくれます。

仕事を遂行する上で良かった点、こうすればもっと良くなる点を
今後の就職活動の参考になるよう教えて下さいます。

実習終了後は
企業から頂いたフィードバックを元に、
今後の方向性についてスタッフと一緒に考えます。

自分の現状の確認と今後の課題等が見えてきて

終了した時には、経験から自信になったご利用者さまも多く見られます。

就職に向けた気づきの機会になるといいですね。

この他にも柏officeでは自分に合う仕事探しに役立つプログラムを行っています。

また、就活に役立つセルフマネジメントや

コミュニケーションスキル向上を目的としたプログラムも行っています。

仕事に就けるか不安…そんな方でも安心してください。

一緒に訓練をしてみませんか？

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご連絡ください。

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