みなさん、こんにちは😊

トレイニーの熱湯フリスクです。

　

今回から数回にわたり就労移行支援を利用者目線でお届けするブログを書いていきます！

利用者の生の声を交えて、みなさんにわかりやすく紹介している内容になっております。

就労移行支援事業所を検討している方はもちろん、ココルポート高崎駅前Officeのことをもっと知りたい！という方はぜひご一読ください🤗

初回は就労移行支援事業所の選び方で重要なポイントについてです。それではいってみましょう！

　

■事業所選びのポイントについて

　

就労移行支援事業所を選ぶとき、多くの人が「どの事業所が自分に合っているのか？」と悩むことが多いですよね。事業所って複数あるし、決めた後に通所できるか不安…という声もちらほら聞きます。それでは、どうやって選べばいいのでしょうか？

　

基本的な選び方としては、以下の流れが一般的です。

　

• 資料やホームページなどで調べる、または公的機関や支援機関から紹介されるなどで事業所そのものを知る
• 複数候補ある場合は自分の条件と照らし合わせて検討し、通所する事業所を決める

　

具体的な条件(特定の訓練内容があるか、通いやすい立地かなど)は人それぞれ異なるので自分が就労移行支援で何がしたいかを考えることが大切かなと思います😊

ただ、実際のところ条件を見比べても少しわかりにくいですし、訓練内容に限って言えば各事業所大きく違いはありません。(一部、特定の職種向けスキルや訓練に特化した事業所もあります)。

　

ズバリ、そんなときに重要なのは

事前の見学や体験です。

なぜ重要かというと、見学や体験では以下のポイントを直接確認できるからです。

　

1. スタッフさんとの相性
2. 事業所の雰囲気
3. 提供される訓練内容が具体的にどのようなものか

　

これらは資料やホームページ検索ではわからない内容ですし、事業所はどのようなところなのか、どんな訓練しているのかなどリアルに知ることができます！

おまけに気になることをスタッフさんに質問できる超絶おすすめイベントです。

迷ったらとりあえず見学・体験してみましょう！

　

■事業所選びの体験談

　

私自身事業所見学や体験をしたことで、事業所のことをよりリアルに知ることができました。通所前に経験できて本当によかったなと思います。

私の場合以下のような流れで事業所選びをしました。(あくまで1例です)

また、私の場合見学・体験をしたことで以下の発見がありました。

　

・利用者さんの年齢層や人数が把握できた

・事業所の１日の流れや雰囲気を把握できた

・スタッフの人数やどんな方なのか、相談しやすそうか確認できた

・実際に訪問することで立地や駅からのルート、所要時間を確認できた

・訓練内容の想像と現実とのギャップを知れた

　

体験前→模擬就労では軽作業を個人で行うイメージ

体験後→実際はそうではなく利用者同士でコミュニケーションを取りながら作業するため、より職場を想定していることを理解

　

私は、継続して通所できるかが大切だと感じています。

結果明るく清潔な室内環境があること、相談しやすいスタッフがいることが決め手となり今の事業所を選ぶことができました。 (あくまで私の主観です)

皆様も事業所見学・体験をすることで自分とマッチする事業所を見つけ、就職への第一歩を歩んでいきましょう！

　

■まとめ

　

最後までブログを読んでいただきありがとうございます。皆様の事業所選びについて少しでも参考になればうれしいです😉。

次回は高崎駅前Officeについて、利用者さんの声も交えて具体的に紹介できればと思います。次回もぜひご覧ください😀

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