相模原橋本Office ブログ

みなさん、こんにちは。
ココルポート相模原橋本Officeのトレイニー（訓練生）です
日によって寒暖差はありますが、桜の開花が待ち遠しい季節になりましたね🌸
色々な症状が出るスギ花粉にも悩まされる季節の到来です。(;´･ω･)））🌳

さて、今回は【私にとっての良い企業・譲れない条件】というプログラムについて紹介します。
まず、参加者全員で自分が考える「良い企業」の条件について、様々な視点から意見を出し合いました。
私は、「業務内容」や「勤務地へのアクセス」、「職場の雰囲気」の意見を発表しました。
他の参加者からは、「給与や待遇」「福利厚生」「障害者雇用の実績」など、他にもたくさんの意見が出ました。
下の表は、スタッフと一緒に考え、整理した条件です。

人によって、様々な基準から「良い企業」を考えていることがわかりました。

次に、上記の条件の中で、｢事業内容｣｢企業文化｣｢福利厚生｣｢安定性｣の4つの視点から、良い企業について考えました。

いずれもしっかり調べなければいけない項目ですが、「企業文化」の視点を持つと、企業のホームぺージの見方やIR情報などの重要性を何となくですが理解でき、企業研究をしやすくなったと思います✨

最後に、自分にとっての良い企業の条件を改めて考えました。

私は、最初に挙げた「業務内容」｢勤務地へのアクセス」｢職場の雰囲気｣の他、｢障がい者雇用の実績｣と「給与面」についても条件に加えました。

このように優先順位をつけると、企業検索をするにも無駄な労力をかけなくて済みますし、実際に内定をもらったあとに｢あら？こんなはずじゃなかった・・😢｣と困ることがなくなると思います。

私はこのプログラムを受けた後、優先順位を紙に書き見える化しました。そして自分の決めた「譲れない条件」に合った企業を検索し、見学・面接に向けて準備しています。見える化することで情報を整理することができ、相談もしやすくなったと実感しています。

ココルポートに通う前は、優先順位についていっさい考えていなかったです💦

このブログを読んでいただいたみなさんにもぜひおすすめします！

最後までお読みいただき、ありがとうございました。

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